近年來，市管廊公司黨支部在荊門城控集團黨委和城投公司黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹上級黨委各項決策部署，始終堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)全局不動搖，秉承“堅強組織固根基，黨建引領(lǐng)促發(fā)展”的工作理念，充分發(fā)揮基層黨組織“創(chuàng)先爭優(yōu)”的主體作用、支部一線戰(zhàn)斗堡壘的中堅作用、一名黨員一面旗幟的帶動作用和群團組織的紐帶作用。形成了黨建與業(yè)務(wù)發(fā)展、經(jīng)營管理、文化建設(shè)、品牌塑造四個方面互融互促的生動局面，為基層黨組織建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強保障。公司累計收取管廊有償使用費3700余萬元，在全省同行業(yè)中社會效應(yīng)和經(jīng)濟效益處于領(lǐng)先地位。

　　一、夯實理論武裝，樹立標(biāo)桿抓鞏固

　　（一）輸好“政治理論液”

　　為進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)教育，強化學(xué)習(xí)效果，提高全員的政治素養(yǎng)。公司黨支部以建立學(xué)習(xí)型基層黨組織為抓手，認(rèn)真組織好每周政治理論學(xué)習(xí)，每月黨員主題活動日活動。每次學(xué)習(xí)做到“三定”，即定主題、定領(lǐng)學(xué)人、定發(fā)言人。通過“三會一課”、黨史學(xué)習(xí)、支部書記“每周一講”、微黨課等形式，嚴(yán)格落實學(xué)習(xí)制度，做實“規(guī)定動作”。

　　（二）打好“精神動力針”

堅持加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司治理相統(tǒng)一，把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié)，全面完成“黨建入章”，將企業(yè)黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同考核。積極推行支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，將公司文化與黨建品牌理念相融匯，打造內(nèi)外聯(lián)通的“紅色陣地”，室內(nèi)建立綜合性黨建活動室和企業(yè)文化長廊，室外制作黨建戶外雕塑牌和專題宣傳欄，營造濃厚的黨建氛圍。

　　（三）握好“忠誠方向盤”

常態(tài)化開展“回頭看”自檢自查，對內(nèi)部管理進(jìn)行全面自糾自查，為穩(wěn)定發(fā)展提供有力保證。同時制定下發(fā)《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》《廉政談話活動方案》，細(xì)化黨建工作責(zé)任清單，嚴(yán)明工作紀(jì)律。開設(shè)“天‘廊’氣清”廉政專欄，提高黨員干部員工紀(jì)律意識和廉潔意識，營造風(fēng)清氣正、崇廉尚儉良好氛圍。

　　二、創(chuàng)新組織建設(shè)，凝心聚力抓深化

　　（一）激發(fā)細(xì)胞功能，建強支部

積極探索“聯(lián)學(xué)共建”工作機制，推進(jìn)黨建工作新模式。一是組織全體黨員及入黨積極分子與中國電信網(wǎng)運黨支部一同參觀家風(fēng)博物館警示教育基地，筑牢廉政“防火墻”；二是與東寶移動黨支部前往東寶非物質(zhì)文化遺產(chǎn)展館，感受歷史文化底蘊，共同前往長寧錦園機房參觀移動管線敷設(shè)，吸取管線敷設(shè)運維管理寶貴經(jīng)驗，并以“重溫紅色歲月”為主題在子陵鋪鎮(zhèn)八角廟村開展“聯(lián)學(xué)聯(lián)做”主題黨日活動，進(jìn)一步激發(fā)支部活力；三是聯(lián)合城投公司第六黨支部開展“清廉新開局 忠誠擔(dān)使命”聯(lián)學(xué)共建主題黨日活動，加強黨員、干部思想淬煉。

　　（二）鍛造骨干力量，育好干部

支部緊緊圍繞中心工作發(fā)展需要和干部隊伍建設(shè)實際，著力培養(yǎng)專業(yè)人才，以崗位練兵“1211傳幫帶”制度建立幫帶措施，通過師帶徒“手把手”傳授管廊運營維護(hù)、設(shè)備維護(hù)等業(yè)務(wù)技能，提高一線運維人員的專業(yè)水平;大力選樹典型模范，通過月度考核組織開展“兩優(yōu)一先”評選活動，根據(jù)考核結(jié)果推選優(yōu)秀員工和先進(jìn)部室，以先鋒模范激活員工工作動力，提升支部整體發(fā)展動能。

　　（三）強化黨建引領(lǐng)，爭做表率

充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，組建“黨員示范崗”和“黨員先鋒隊”，努力營造高效服務(wù)環(huán)境，全力解決管線入廊工作中的各種疑難問題，確保年度經(jīng)營業(yè)務(wù)工作有條不紊完成。聚力防汛抗旱，成立黨員應(yīng)急小組投入第一線，有效應(yīng)對梅雨汛期、重要節(jié)點、高溫預(yù)警等氣象災(zāi)害期間管廊巡檢、維護(hù)任務(wù)，切實發(fā)揮黨員“領(lǐng)頭雁”作用，全力保障我市地下管廊各類管線正常運行。

　　三、加強作風(fēng)錘煉，團結(jié)共進(jìn)促發(fā)展

　　（一）主動靠前服務(wù)，踐行服務(wù)先行理念

積極采取“三控兩管一協(xié)調(diào)”安全管理模式，“白+黑”“5+2”的工作態(tài)勢，把運維一線現(xiàn)場當(dāng)戰(zhàn)場。以高質(zhì)量服務(wù)打通合作通道，與服務(wù)單位建立長期合作關(guān)系，深入對接我市東寶、掇刀、漳河片區(qū)地下管廊建設(shè)管理工作及中心城區(qū)重點項目改造，領(lǐng)導(dǎo)班子深入一線，采取現(xiàn)場溝通協(xié)調(diào)等形式，全力落實改造推進(jìn)力度。

　　（二）增強安全根基，全域保障平穩(wěn)發(fā)展

在支部堅強引領(lǐng)下，黨員干部憑借“釘釘子精神”抓好安全生產(chǎn)第一道關(guān)，以“黨建+安全”新模式，筑牢安全生產(chǎn)防線。結(jié)合每周工作例會強調(diào)安全生產(chǎn)重要性，制定年度安全生產(chǎn)工作要點，扎實開展各類安全知識培訓(xùn)和應(yīng)急演練，促進(jìn)安全知識入腦入心。始終堅持從源頭防范化解，及時消除安全隱患，做到了管廊安全生產(chǎn)“零事故”。

　　（三）倡導(dǎo)公益服務(wù)，傳遞群團組織溫暖

積極履行國企社會責(zé)任，助推企業(yè)品牌發(fā)展，打造“黨建+幫扶”的雙贏格局，認(rèn)真落實“一下三民”活動，推進(jìn)黨員志愿服務(wù)工作機制化、常態(tài)化，樹立良好管廊形象。派駐青年職工駐村扶貧三年，持續(xù)開展結(jié)對幫扶、無償獻(xiàn)血、文明勸導(dǎo)、疫情值守、愛心助農(nóng)等活動。組織黨員干部下沉社區(qū)、潔城清掃等志愿服務(wù)，充分弘揚扶弱助困、傳遞愛心精神。

　　（四）深挖發(fā)展動力，促進(jìn)企業(yè)全面發(fā)展

強化創(chuàng)先爭優(yōu)意識，研究并制定文明創(chuàng)建計劃和實施方案，憑借高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)的工作要求，先后榮獲“湖北省級青年文明號創(chuàng)建集體”“荊門市青年文明號”“荊門市衛(wèi)生先進(jìn)單位”“荊門市誠信單位”“荊門市文明單位”“荊門市無煙單位”“國資國企黨建先進(jìn)集體”“城控集團優(yōu)秀黨建品牌”等榮譽稱號。

　　在黨旗的引領(lǐng)下，在黨員的帶動下，管廊公司黨建工作就像一條紅線，貫穿企業(yè)工作的方方面面，抓黨建強黨建氛圍更加濃厚，基層黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力不斷提升，為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強的組織保證，真正實現(xiàn)了黨建與發(fā)展共生共榮。

　　（來源：市政府國資委、市天城管廊公司）